Prezados profissionais,
Nessa minha mensagem inicial quero ser direto e objetivo. Assim, iniciamos uma nova fase mais ajustada à realidade atual.
Não estava em meus planos ser presidente do Sistema CONFERP, mas, por força das circunstâncias, assumi esse cargo e pretendo cumprir com todas as responsabilidades que dele demandam. Quem sabe também alcançar as expectativas dos meus colegas conselheiros e dos profissionais de nossa categoria.
Com a soma de minha experiência profissional, no mercado, no trabalho e no Sistema e baseado nas expectativas dos profissionais, apresentadas na consulta realizada no semestre passado, pretendo empreender um movimento marcado pela transparência, relacionamento e compromisso.
Não sejamos inocentes, conheço a problemática existente na área de Relações Públicas e o status do que está acontecendo no âmbito da atividade, da profissão, da categoria e de sua legislação.
Nossa legislação está descolada da realidade atual. Se quisermos que ela continue, precisa ser realisticamente modificada e atualizada. Não podemos continuar fingindo, pois temos uma legislação ultrapassada, não reconhecida pela sociedade e o mercado e, por isso mesmo, constantemente negligenciada.
A categoria vive as consequências desse estado da legislação e com freqüência vive conflitos entre os próprios profissionais e deles com o Sistema CONFERP. Não há nenhuma compatibilidade entre a legislação, a categoria e a realidade do mercado.
A profissão é a única que pode ser reconhecida por todos os segmentos e grupos envolvidos com Relações Públicas. Se dermos a ela o caráter da competência e a qualidade profissional adequada, teremos uma profissão fortalecida que se transformará num instrumento de reconhecimento da categoria e da própria legislação atualizada.
A única parte desse sistema que não tem problema é a própria atividade. Ela vai muito bem no mercado, de modo completamente atualizada, ela é reconhecida por todos os segmentos de interesse da sociedade.
Temos aqui, portanto, um quadro muito claro do que está acontecendo com Relações Públicas e onde precisamos atuar para promover o equilíbrio entre cada uma dessas partes: a legislação, a categoria, a profissão e a atividade.
O plano de trabalho proposto por essa nova diretoria-executiva é agir objetivamente para promover esse equilíbrio na área de Relações Públicas. As ações prioritárias previstas começam pela flexibilização da legislação e abertura da profissão para o mercado e seguem com a transparência, o relacionamento e o compromisso.
A transparência, mostrando o que é o CONFERP, o que ele faz e como faz, quais são seus problemas, seus objetivos e resultados. O relacionamento, criando meios e abrindo canais de comunicação com todos os públicos estratégicos, em especial com os profissionais da categoria. O compromisso, com a participação efetiva nas causas da categoria e da profissão.
Porém, os resultados somente serão alcançados se houver iniciativas concretas de relacionamento e compromisso também por parte dos profissionais, engajando-se nesse movimento proposto pelo CONFERP.
Não nos iludamos, um profissional sozinho, uma diretoria-executiva ou um grupo pequeno de conselheiros, como é o nosso caso, não terão capacidade e força para empreender um movimento dessa magnitude. Somente se houver o engajamento dos profissionais atuantes teremos capacidade para promover o equilíbrio de Relações Públicas no mercado.
O planejamento estratégico para os próximos dois anos prevê a participação de profissionais em todas as suas atividades. Ele será brevemente apresentado à categoria para que receba suas contribuições e que você possa iniciar seu engajamento nessa causa.
Não esperamos grande maioria, nem unanimidade, porque isso não existe. Esperamos, sob qualquer posicionamento, seja ele neutro, contrário ou adversário, que exista, como disse nosso colega Marcelo Gentil, “a percepção clara, séria e responsável” com a prática da crítica construtiva e o respeito profissional e pessoal por parte de todos.
Contamos com sua compreensão e participação.
Muito obrigado.
Flávio Schmidt
Conrerp/2ª – 1723
Presidente do CONFERP
presidencia@conferp.org.br